随着毕业生的增加，找工作也是一间越来越难的事儿了。我们看着职场前辈们给出的各种多的可以出书的经验之谈，逐条去做找寻工作，但仍可能会失败。可能是因为这些经验都不是你的吧？现在为大家做个小实验，做一个骗局揭秘，看看你能避过哪几条。
骗局揭秘1、 冒充名企电话邀请面试
通过邮件、电话、短信等形式通知面试，大都是知名大企业。但大公司一般是企业邮箱，如邮箱或电话多是私人用户，就要注意核实了。对此，求职者可以去电企业或者登录企业官网进行查询，从而明辨真伪。
骗局揭秘2、牛皮癣式招聘广告
这类招聘常见于街上的公交站台和电线杆。这种广告根本不要信，要么是中介，要么就是不正规的公司。目前，大部分正规企业都会通过网络平台进行招聘，这是因为网络平台都会验证招聘企业的营业资质。
骗局揭秘3、小公司大量招纳人才
一些咨询公司大量发布招聘信息，去招聘现场才发现这些公司并不大，办公室也异常简陋。这些公司的招聘都是为其他公司代招，招去后也多从事销售相关工作，报酬低，无保障。
骗局揭秘4、持续招聘管培生
看到这类的广告最好打听下，看公司规模，以及是否有这样的岗位安排和晋升机制。很多销售公司打着招聘“储备干部”、“管理培训生”等名号，大量招聘销售人员，并以培训为由，给予廉价报酬，却无任何晋升机制。
骗局揭秘5 、招聘信息常年有效
一些招聘企业往往打出这类旗号：不限报名时间，对学历、专业也没有任何要求，还能接受兼职、全职，且待遇丰厚。求职者应谨慎。
骗局揭秘6 、面试全程靠电话或视频
除非是官方正规渠道收到的面试邀请，其他非官方途径基本上都是骗人的。另外，骗子电话面试一般都是很简单的问题，缺乏跟岗位有关的专业性问题。
骗局揭秘7、待遇远远高出行业标准
工作简单、工作时间短、福利好，很多传销组织会打出这样的招聘启事吸引你报名。另外，如待遇有的甚至高出同行好几倍，其中的虚假成分将非常大。 例如，我公司在正在招纳的家政保洁人员，其薪资一般在3000—5000元之间，但是一些黑中介往往打出“月薪8000甚至上万”的宣传噱头。对此，相关求职人员最好不要轻信。
骗局揭秘8、面试选在宾馆出租屋
如去偏僻地方的宾馆或出租屋面试，除非是从公司官方渠道得到的通知，否则一律不要相信。即便要去面试，也一定要带着陪伴人员，谨防传销等非法组织。
骗局揭秘9、简单面试便通知岗前培训:
很多咨询、培训公司根本没有用人需求，也在招人，并利用培训赚取利润。而且这些培训基本都是不正规的，颁发的证书也得不到业内认可。
骗局揭秘10、面试后收服装费工费
如在入职前通知交纳一笔费用，少则几百元，多则几千元，如工作服费、体检费、保证金等，大家一定要谨防上当受骗。对此可以表示，公司不仅要免费安排求职人员进行体检，而且绝不能收取保证金等中介费用。